北大幸福课堂20

北大幸福课堂20

现代社会的快节奏，让很多人行色匆匆。忙碌的脚步、疲惫的身影和憔悴的脸色是现代人的三大特征，尤其是成天为事业奔波的人们。亚里士多德曾经说过：“放松与娱乐，被认为是生活中不可缺少的要素。”然而，对于很多人来说，休息和放松似乎比买名牌衣服、吃高档餐都要奢侈。但是，每个人的精力都是有限的，身心会疲累的，不要等到累得生病时才休息，就已经太迟。因此，时刻告诫自己：再忙，也要休息。

据说环球电信公司大名鼎鼎的老总亨得利先生就是一个很会忙里偷闲的人。他的口头禅就是：再忙，也要休息。

有一年，美国加州的一个度假村，正在举行一个盛大的会议——那就是第三届电信行业高峰会议。会议紧张地进行着，甚至一到会议休息时间，一些公司的老总便会回到自己的房间，和助手展开方案的商议或者是研究竞争对手的资料，总之，这些老总都忙得团团转。

但是让所有人也想不到的是，在这个紧要关头，有人竟然在“偷懒”,而这个人不是别人，正是亨得利先生。只见在休息时间，他总是一个人迈出会议室，然后来到度假村的湖边散步或者到花园中欣赏那些奇花异草。

刚开始，有的老总甚至有点气愤。作为公司的领头人物，亨得利竟然看起来一点都不负责任，一点都不重视这次会议，而是只在美丽山水中流连忘返。这个节骨眼上，试问谁还有心情去欣赏美景呀?毕竟公司的发展是头等大事。

然而，当会议继续时，又令很多人惊讶的是，亨得利的主意源源不断，在发言时，他当仁不让，精力充沛、思路敏捷，简直就是峰会的焦点人物，事业：成功有道，事业有成像一个当领导的风范。

会议结束后，有一个老总好奇地问亨得利：“平时总是见您漫不经心的样子，有的人甚至怪您游手好闲。可为什么一进入会议的状态，您就像吃了什么灵丹妙药，侃侃而谈，甚至咄咄逼人呢?”亨得利听了哈哈大笑起来说道：“我的这个灵丹妙药就是‘忙中偷闲'。你们也要学学我的这个思想啊。工作当然重要，但是再重要也没有自己的身体重要；再忙，也要懂得挤出时间来让自己休息。人的大脑如果一直处在忙碌和紧绷的状态，思想就会变得迟钝，正如斧头用久了就会很钝，这是一个道理。因此，我们要懂得让大脑休息，让身心得到放松呀。"一位哲人说过一句话：“会休息的人，才会工作。”的确如此，古今中外，有多少成功人士和名人不仅事业很出色，而且更懂得享受生活。

英国首相丘吉尔给全世界每一个人的内心种下最大的形象就是他嘴里经常叼着一支雪茄，一副神情自得的模样。其实，丘吉尔除了喜欢叼雪茄以外，他还有很多的兴趣爱好。即使是在二战最紧张的时期，他还是习惯去游泳；在英国首相竞选激烈的关键时刻，他依旧挤出一些时间去钓鱼。前一分钟他在台上激情高昂地演讲，后一分钟下台后就趴在桌子上悠闲地画画。在很多人眼里，首相无疑是一个很会放松和娱乐自己的人。

有忙碌，才会有意义；有付出，才会有收获。忙碌是必需的，但是一定要记住不要让自己忙得失去方向、失去健康、失去除了事业以外的一切。再忙也要休息，再忙也要懂得张弛有度，这样我们才不会错过人生旅途中美妙的风景，才会真正体会到生活的乐趣和幸福。

人脉，等于钱脉；关系，就是实力；朋友，是最大的生产力!

【——翟鸿樂】

美国成功的交际大师卡耐基先生曾言：“一个人事业上的成功，只有15%是由于他的专业技术，另外的85%要依赖人际关系、处世技巧。软与每天一堂幸福课… …硬是相对而言的。专业的技术是硬本领，善于处理人际关系的交际本领则是软本领。”曾任美国总统的西奥多·罗斯福也说：“成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系。”可见，我们若想干出一番大事业或者让自己取得辉煌成就，就必须学会掌握事业上的“软本领”。

从前，有一个年轻人在大街上抓到一只老鼠。他高兴地把这只老鼠送到一家药铺，得到了1枚铜币。

年轻人拿着钱去买了一点糖浆，泡成甜水分给了太阳底下干活的花匠们。花匠很是感激，每人送给了他一大束鲜花。年轻人把这些鲜花卖掉了后，获得了8枚铜币。

有一天晚上，风雨交加。清晨，年轻人起来后，发现花园里满地都是残枝败叶，年轻人对正在收拾的园丁说：“您不要捡了，我来给您捡，但是捡起来的这些树枝树叶就是我的了。”园丁听了笑着说：“那些东西都没用的，我准备当垃圾扔掉呢，你要就拿去吧。”

年轻人听了连忙拿出几个铜币去商店买了一些糖果，然后分给了公园里玩耍的孩子们。孩子们很乐意帮他捡这些残枝败叶，一会儿的工夫，年轻人和孩子们就把公园里所有的残枝败叶收拾干净了。年轻人背着这些枝叶走在大街上，一个餐馆的厨师看见了就对他说：“年轻人，你这‘柴火’卖吗?"年轻人点点头，然后他用‘柴火'赚到了16个铜币。

年轻人，用这16个铜币买了一个大水罐，扛到城边的草地上，给300个割草工供应饮水。一天，路边过来一个进城的商人向年轻人讨水喝，他说随便喝。商人非常感谢热心的年轻人，对他说：“明天有一个马贩子会带着200匹马进城，需要一些粮草。”年轻人明白了商人的意思，他对那300个割草工说：“你们每人可以送给我一捆草吗?”工人们本来对于年轻人慷慨提供饮水之事无法回报，这时正好是一个机会。于是，他们每人送给年轻人一捆草。

第二天，果真有一个马贩子进城了，年轻人就把300捆草卖给了他，得到了800个铜币。年轻人就拿着这800个铜币开始做小生意，几年后，成了远近闻名的富商。

很多人问起年轻人成功的秘诀：年轻人笑着说：我的本钱就是一个老鼠换来的一枚铜币。

事业：成功有道，事业有成不得不说年轻人是无比聪明的，能从很多平常的生活中，发现“商机”。除此之外，年轻人成功还有一个重大的因素，就是他在人际关系上的“软本领”。他从人际关系中，不仅得到了友爱、温暖和帮助，更助他走向自己的成功之路。

常言道：“一人成木，二人成林，三人成森林",“一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。”寓意就是指一个人若想做成大事，单靠一个人的力量是很艰难的，需要有不同的人帮助和支持，需要有广阔的人脉网。古今中外，很多的成功人士深深认识到这一点，中国古代孔子言：“三人行，必有我师矣。”美国石油大王约翰·D.洛克菲勒说：“我愿意付出比天底下得到其他本领更大的代价来获取与人相处的本领。"曾任美国某大铁路公司总裁的A.H.史密斯说：“铁路的95%是人，5%是铁。”

在我们工作和追求事业中，虽然最终要靠自己的“硬本领”才能获得成功，但“软本领”会成为成功的助推器，让成功之路走得更为顺畅。

我只是一个科学家，即使年轻20岁，也不可能成为企业家和CEO,更不可能成为企业领袖，因为我不懂经营，对财务一窍不通，也不擅长管理。与企业家差去甚远。

【——王选】

生活中，我们不乏看到有些人为了追求一份高薪的工作或者具有权力的工作，就违背自己的内心喜爱、兴趣和特长而去干自己不喜欢的工作。当然，谁都想自己拥有一份好的工作，称心如意的职位。那么，怎样的工作才算是好的呢?好的工作并不是赚多少的钱，也不是坐在多高的位置，一份好的工作的前提就是自己喜欢、适合且可以胜任的。一个人只有热衷于自己的工作，才会用心去干，才会快乐地去干，才会于得出色。

何阳松从小到大一直是品学兼优的学生，一个男孩子却有着安静的性格，除了学习就是坐在角落里一个人发呆。四年前，何阳松以优异的成绩每天一堂考进了省重点大学，因为他喜欢语文，就报了文学专业。

上了大学，何阳松也一直保持爱学习的习惯，功课门门优秀。平常老是泡在图书馆看文学书，转眼四年的大学时光结束了。何阳松的父母让他回到自己的母校当教师，一份稳定的工作，薪资待遇也很好。

从小，何阳松就没有违背过父母的意愿。再说，他发现自己十几年来，一直都是埋头读书，除了看书，也没有其他什么爱好和特长了。

于是，何阳松就回到了母校，开始了自己的教师职业生涯。可是3个月后，何阳松越来越不喜欢自己的教师工作，因为他要面对一群十几岁的孩子，这些孩子正处于叛逆期间，很难管理，而且成天给他惹是生非。何阳松一走进教室，听到沸腾的喧哗声，头都快要爆了。

只有在夜深人静时，何阳松的心才静下来，他一遍又一遍地问自己是否喜欢这份工作?自己究竟喜欢做什么?什么工作才是适合自己的?后来，何阳松对工作更是心不在焉了，因为他忙着忧虑自己的未来，有时候在讲课时会走神，被学生扔粉笔头敲醒。有一次，何阳松终于勃然大怒，把那个向他扔粉笔头的学生揍了一顿。何阳松知道自己作为一名教师做法很不对，但是他实在控制不住自己的情绪。结果学生家长来大闹一番后，何阳松自动向学校提出辞职，他想这正好给自己找个借口重新开始。

一向给很多人留下好印象的何阳松，竟成了打学生的老师，这让他的父母都抬不起头来。何阳松更是把自己关在屋子里，一个月没有出门。由于心中憋闷，他就在博客发表了几篇文章，表达了自己的一些心事。

一天，有个人留言说是一家杂志公司的主编，公司正在招实习编辑，觉得何阳松的文笔不错，问他是否愿意过来面试。何阳松正苦于自己没有出路，看到这条信息，欣喜若狂。他拿上自己平日里写的一些散文就去这家公司面试，很顺利地就过关了。

上任后，何阳松凭借自己的文采很快受到了主编的青睐，把他转正并且增加了工资。何阳松本人也发现自己越来越喜欢这份工作，虽然很多时候会大量加班，但是何阳松看起来经常劲头十足，精神充沛。这时的何阳松觉得自己的前程终于有了希望，他看到了自己未来的光明……工作，只有喜欢，才会热爱，只有热爱，才有可能充分发挥；相反，如果一开始就对自己的工作不感兴趣，时间长了，只会越来越厌烦，不仅事业：成功有道，事业有成工作不会干好，还使自己的身心很累。

一个人若是有机会干自己喜欢又有能力胜任，又是社会真正需要的工作，那是莫大的幸运。因为只有这三者的结合，才能挖掘出更大的潜力，投入更多的热情，更容易取得成功。

巨大的建筑，总是由一木一石叠起来的，我们何妨做做这一木一石呢?我时常做些零碎事，就是为此。

【——鲁迅】

穆萧是一个很阳光的大男孩，别看他平时大大咧咧的，但是做起事来很细心认真。不像其他男孩子一样邋遢，他有着良好的生活习惯。

大学毕业之前，同学们都开始纷纷找工作，穆萧也加入了找工作大军。他一直告诫自己要保持自信，更要注重细节，这样你才有可能在众多求职中者脱颖而出。

果真，在一次的面试完后，穆萧像往常一样习惯性地把桌上堆放的应聘者资料和简历顺手整理好，摆放在桌角。没想到他这一细小的细节，打动了严厉的面试官，随即让他留下来再谈谈，穆萧高兴地答应了，因为刚才的面试中穆萧感觉没有表现好，现在正好又是一个机会。

最后，单位决定雇用穆萧。在上班后一个月之间，穆萧感觉自己一直不能顺利地开展工作，因为对于刚毕业的他来说，没有任何工作经验，跟很多资深员工不能相比。但是穆萧在办公室的人缘很好。

这时，一个资深的老员工对他说：“看得出来你平常的生活习惯很好，每次来都把办公室打扫得干干净净，还帮我们处理一些简单的事宜。其实，对待自己的工作也是如此，一定要养成良好的工作习惯。”穆萧听了很感谢老员工对他的教导。

穆萧在网上查了好多资料，看别人怎样培养和建立良好的工作习惯。然后牢记在心，每天都实践和学习着。并且他也留心那位老员工的工作习每天一堂幸福课惯，从他那里汲取经验。

半年下来，穆萧的工作越做越顺，不仅经常按时完成工作，效率也很高。得到了老板的夸奖，其他员工美慕他每次都能把事情处理得有条不紊。

良好的工作习惯不仅是一个员工的职业道德体现，更有助于其顺利地开展工作。良好的工作习惯，是出色地完成工作任务的必要前提，是获得事业成功的铺路石。那么怎样培养自己良好的工作习惯呢?1.从细节做起。

比如能够按时上下班，不迟到也不早退。最好是每天早上能够提前几分钟到公司，早到几分钟就可以整理一下一天要做的事情，为开始一天的工作做好保证，还能很快地投入工作状态当中。

2.保持自己的工作环境清洁。

环境可以影响人的工作心情。任何人处于脏、乱的工作环境中很容易产生烦躁、郁闷、紧张的情绪。比如桌上堆满横七竖八的文件，就会给人一种紧迫感，觉得自己需要处理这么多事情，忙乱中更容易出错。

3.有计划地完成自己的工作。

对于上司布置的任务，最好提前计划一下怎么完成，速度会更快、效率会更高，而且这样可以有序地开展工作，在途中遇到一些突发的事情也可以从容不迫地处理。

4.今天的工作今天完成。

这是养成良好工作习惯的重中之重。人常说：“今天再晚也是早，明天再早也是晚。"如果平时经常抱着“不紧不慢，今天的事放在明天做”的思想和态度，不仅不能保证自己的工作质量，还会影响到其他同事的工作进度。

5.对于工作的轻重缓急要分清。

有时候会同时负责几个事情。这时，就要懂得分清工作的轻重缓急。有的事情不是太急，就先缓一缓；而有的事情是十万火急，那就需要立刻去办，不要因为一时拖拉贻误大事，造成无法弥补的损失。

6.养成记录和评估自己工作的习惯。

记录工作有助于帮助工作顺利开展，还可以在需要之时查看；评估工作可以让自己认识到在工作中的劣势和优势，不断改正和不断进步。

事业：成功有道，事业有成7.遵守公司规章制度和纪律。

每个公司都有自己的规章制度和纪律，倘若想融入公司的团队，就必须自觉遵守。这不仅有利于团队工作顺利进行，更使自己提升工作效率。

若真要评判一个人的成绩，那么应该看他们今天比昨天长进了多少，从前的缺点补正了没有，从前未发展的能力和兴趣现在发展了没有。