20几岁不要盲目努力
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20几岁不要盲目努力，每次都做出恰当选择你所选的参照物将决定你人生的高度所谓参照物，就是你用来作为比照和判断标准的事物，即目标。目标之于人，就如黑暗中为夜航船指引方向的灯塔，它让我们看到前进的路，避免了迷失和无措，所以，人生不可无目标，明确的目标是一切工作取得成功的前提。
俗话说，有什么样的目标，就有什么样的人生，目标的高度是成功的关键。目标太低，会让人丧失斗志，为很小的成就志得意满，从此停滞不前，并且长期低目标的成就会让人逐渐不能认清自己，缺乏自知之明让人们搞不清自己的定位，容易被挫折和失败所打击；目标太高，会给人遥不可及的感觉，只能望洋兴叹，并且因为达不到目标而产生的自卑、抑郁、愤懑等情绪，会使人失去信心、激情和继续挑战的勇气，进而被桎梏在未来的路途中。
任何人都有权利选择并追求他们想要的生活，而你所选择到达的高度将决定你人生的高度。比如你人生的理想状态是做一份性质稳定、收入尚可的工作，拥有一个幸福、和睦的家庭，那你所要做的就是为满足普通家庭的物质需求而踏实工作，每天按时上下班，做好自己的本职工作，享有法定假期，不用时不时加班，更不用没日没夜的在巨大的精神压力下为接下来的事业前景劳心劳神。当然，你人生的高度也就在此了；可是，倘若你想要的不止这些，你渴望获得巨大的成功，你向往站在众山之巅的感觉，那你所要付出的就不是满足普遍家庭即可的精力和财力了，你必须为之制定清晰的计划，一步步向着山顶攀登，这途中可能有冰雹、雪崩、各种无法预料的艰难险阻，假如你毫不畏惧，坚持不放弃，依然一步一个脚印的奋勇向前，那你人生的高度自然要比那些被困难和挫折阻碍在山脚或半山腰的人要高很多。yulujidi.com
在这个世界上，每个人都有真正想要的东西或想要达到的状态，且这种愿望可大可小。比如你想拥有一辆车、一套房子，这是具有可实现性的，而你需要的就是良好的规划和切实的行动，脚踏实地地向着这个目标迈进；可是假如你想在两年内成为亿万富翁，而现实是你只是个刚毕业的普通毕业生，那这个愿望就是很不实际的，甚至可以说是毫无实践性的。所谓目标，并非只是单纯的想法，它必须伴随着相应的计划和行动，那些大的、长期的目标是要通过无数的小的、短期的目标累积起来的，没有实践性和计划性的目标，其本质都是空想，是白日里的黄粱梦。
我们说目标决定了人生的高度，但并非指这目标越大越好，实事求是才是我们一切实践的准则。整天幻想着一步登天，却不愿兢兢业业地埋头实干，最终只是将人生埋葬在空想的牢笼里。成功并不是想来的，只有做才能使一切成为可能。而且当你的目标过于远大时，不妨将其分割化，以实现各种短期目标逐步向成功靠近。
日本著名的马拉松运动员山田本一，曾在1984年和1987年的国际马拉松比赛中，两次夺得世界冠军。十年后，山田本一在自传中谈到自己成功的秘诀时写道：“每次比赛之前，我都要乘车把比赛的路线仔细地看一遍，并把沿途比较醒目的标志画下来，比如第一标志是银行；第二标志是一个古怪的大树；第三标志是一座高楼……这样一直画到赛程的结束。比赛开始后，我就以百米的速度奋力地向第一个目标冲去，到达第一个目标后，我又以同样的速度向第二个目标冲去。40多千米的赛程，被我分解成几个小目标，跑起来就轻松多了。开始我把目标定在终点线的旗帜上，结果当我跑到十几千米的时候就疲惫不堪了，因为我被前面那段遥远的路吓到了。”
“罗马不是一天建成的”,没有一砖一瓦的堆砌成墙，没有一区一巷的仔细规划，怎么会有雄伟富丽的罗马城?因此，要实现远大的终极目标，不妨学习故事中山田本一的做法，将长远目标分解后，逐步实现。
我们把最终目标分解后获得的各个阶段性目标称为绩效目标，它是具体的、有明确衡量标准的，并且心理学研究表明，绩效目标的激励作用大于最终目标。比如你想考全班第一，而你现在的名次是全班第十，从第十到第一，倘若让你一次成功，这无疑会让你有些吃力和自信心不足。可是当你将这一目标分割为第十、第九、第八……直到第一，你就不会觉得那么困难了，因为你每前进一个名次就会离第一更近一点，这本身就是一种进步和成功，而你在成就感驱使前进的过程中，也会变得更加自信，对于学习的方法也会更加熟稔。
一个人能否获得成功，与他现在所处的低微地位，或他正从事的微不足道的工作无关，而在于他所选择的人生参照物，年轻人只要在对目标的强烈渴望下，能够制定切实可行的计划，认认真真地做好每一件事，从实现绩效目标开始，脚踏实地地走好每一步路，你最终将攀上自己的高峰。
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